Personalmarketing Manager (m/w/d)

  • Riedstadt
  • unbefristet
  • Vollzeit

Das sind wir

Erfolgreich sind wir, weil wir handeln. Und zwar mit Genuss. Wir versorgen jeden Tag professionelle Großabnehmer zuverlässig mit frischen Lebensmitteln, vielfältigen Non-Food-Artikeln und innovativen Dienstleistungen. Wir unterstützen unsere gastronomischen und gewerblichen Kunden mit freundlicher Beratung und ganzheitlichen Konzepten. Weil uns Nachhaltigkeit ein besonderes Anliegen ist, steht es im Fokus unseres Handelns. Wir freuen uns immer, Kolleginnen und Kollegen zu finden, die diese Einstellung mit uns teilen: Handeln. Gerne mit Genuss.

Wir suchen Sie für folgende Position in unserer Zentrale Riedstadt

Personalmarketing Manager (m/w/d)

Ihr Aufgabengebiet...

Als Personalmarketing Manager (m/w/d) betreuen Sie zentral-seitig den Bereich Personalmarketing für unsere bundesweiten Standorte. Als Teil eines Teams verantworten Sie die folgenden Tätigkeiten:  

  • Strategische Weiterentwicklung des Personalmarketings 
  • Betreuung unseres Arbeitgeberauftritts in allen Kanälen u.a. Social Media (aktuell: Instagram & Facebook) und weiterer Plattformen (Xing & Kununu)
  • Kanalspezifische Contentrecherche und -erstellung 
  • Planung und Abwicklung zielgruppenspezifischer Personalmarketing-Maßnahmen für diverse Kanäle z.B. Karriereseite, Messen, Printmedien:  z.B. Flyer, Zaunbanner, Großflächenplakate, Radio, Recruiting-Videos - in Abstimmung mit Grafiker:innen und weiteren Dienstleistern
  • Enge Zusammenarbeit mit den Kolleg:innen im Recruiting / Bewerbermanagement und mit unseren externen Dienstleistern / Schaltungspartnern & Agenturen
  • Schnittstelle zum Unternehmensmarketing: Sicherstellen der Einhaltung sämtlicher CI-Vorgaben
  • Projektarbeit im Bereich Employer Branding

Das bringen Sie mit...

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Personal oder Marketing
  • Mind. 3 Jahre Berufserfahrung im Personalmarketing eines Unternehmens oder auf Agenturseite
  • Erfahrung im Recruiting / Bewerbermanagement ist wünschenswert
  • Sicherer Schreibstil / Erfahrung in der Erstellung von Texten für digitale Medien
  • Erste Erfahrung in der Anwendung einer Software für Social Media Marketing (idealerweise Facelift Cloud)
  • Hohe Affinität zu neuen Medien und Trends im Recruiting und Personalmarketing
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Pragmatismus sowie Kreativität
  • Hohe Eigenmotivation, selbstständige Arbeitsweise und gute Selbstorganisation
  • Teamfähigkeit und ausgeprägte Kommunikations- und Umsetzungsstärke

Was wir bieten...

  Teamorientiertes Arbeitsklima

  30 Tage Jahresurlaub

  Flexible Arbeitszeiten

  audit berufundfamilie

  Breites Weiterbildungsangebot

  Umfangreiche Sozialleistungen

  Mitarbeiterrabatte

  Corporate Benefits

  Jobrad

  Kostenfreie Getränke

  Kostenfreier Parkplatz

  Interessantes & abwechslungsreiches Aufgabengebiet

 

Sie sind interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular mit Angabe Ihres Gehaltswunsches. Einfach unten auf BEWERBEN klicken! 

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Kontakt

Transgourmet Deutschland GmbH & Co. OHG
Frau Miriam Losito
Albert-Einstein-Straße 15
64560 Riedstadt
Tel: +49 6158 180-1039
Mail: Miriam.Losito@transgourmet.de